Asesoría y Gestoría laboral Oviedo
Un asesor en Oviedo laboral se ocupa principalmente de orientar a los propios empresarios o a particulares para tomar decisiones positivas en el ámbito laboral. Como profesionales, conocemos todo lo relacionado con este ámbito (subvenciones, bonificaciones, fórmulas de contratación, etc.). Por esta razón, vamos a hacer un servicio completamente legal y vamos a ocuparnos de realizar en tu nombre todas esas gestiones en cuanto a materia laboral se refiere. Por supuesto, vamos a asegurarnos de que todo se hace conforme a la normativa vigente. Además, como ofrecemos un servicio completamente telemático nos puedes contactar desde cualquier punto: Avilés, Castrillón, Gijón, o cualquier otro pueblo de la provincia.
¿En qué te podemos ayudar como gestoría y asesoría laboral en Oviedo?
- Asesoramiento exclusivo e integral orientado a ti: nuestro trabajo lo hacemos de manera individualizada, por lo que nos ajustamos a tus necesidadepara ayudarte en lo que necesites y así poder lograr tus objetivos empresariales o cualquier otro aspecto relacionado en materia laboral.
- Estamos a tu disposición para resolver los problemas que surjan: te ayudamos en cada momento siempre que lo necesites.
- Tomamos decisiones y establecemos estrategias: somos profesionales, y por ello vamos a elegir estrategias y tomar decisiones para conseguir tus objetivos.
- Nos centramos en escoger el método más efectivo para ti: vamos a ayudarte siempre en lo que necesites, ya que como profesionales del sector tenemos la capacidad para ello.
- Nos ocupamos de tramitar todo lo que necesites: por ejemplo, de los contratos de trabajo, de las nóminas y seguros, relaciones laborales, cartas de despido, bonificaciones por contrataciones, etc.
- Estamos en continua formación para estar pendiente de lo que necesitas: estamos continuamente informándonos para poder enfrentarnos de manera correcta a los problemas que tengas.
Pasos para contratarnos como asesoría o gestoría laboral en Oviedo
Envíanos directamente un WhatsAppp
Lo más sencillo es que nos contactes directamente vía WhatsApp, para que no tengas que desplazarte a ninguna oficina física. Nuestro principal objetivo es ofrecerte todas las facilidades para que no tengas que preocuparte de ningún detalle. Nos encargamos de todo, vía telemática, sin importar en que zonas estés. No importa si vives en Langreo, Mieres, o Siero, ya que nuestro objetivo es ofrecerte todas las comodidades posibles.
Te vamos a llamar por teléfono
Cuando te hayas puesto en contacto con nosotros, te vamos a llamar para que nos puedas asesorar e informas sobre lo que necesitas realmente, así como tus metas empresariales. En resumen, en esta llamada queremos estar bien informados sobre lo que quieres conseguir y en qué aspectos necesitas nuestra ayuda; así nosotros podemos trabajar en el área que te interesa.
Te pasamos una factura proforma (presupuesto):
Uno de nuestros objetivos es ser transparentes con nuestros clientes, así que desde el primer momento te vamos a facilitar una factura proforma para que conozcas de primera mano cuánto te va a costar nuestros servicios. Lo más cómodo para que no haya problemas de ninguna clase es que te facilitemos una factura antes de contratarnos para que decidas si contratarnos o no.
Si tienes dudas o quieres empezar, escríbenos tus datos y contactamos contigo por WhatsApp en menos de 24h.
Ventajas al contratarnos para gestión y asesoramiento laboral en Oviedo
- Tienes un equipo de asesores expertos a tu disposición: en todo momento nos vamos a responder a las dudas que tengas. Lo más cómodo es que nos envíes un mensaje directamente vía WhatsApp para que te podamos atender cuanto antes.
- Te informamos a tiempo real: si surge algún cambio (como cambios legales o jurídicos, así como tema de subvenciones o ayudas) te informamos para que estés al tanto de todo y no tengas ningún problema. De igual modo, te informamos y asesoramos para temas de contrataciones.
- Te aseguras de que estás cumpliendo con la normativa vigente: como expertos que somos estamos al día de todas estas actualizaciones, por lo que no vas a tener problema con ello.
- Obtienes resultados positivos: no te preocupes, te brindamos resultados positivos para que se puedan alcanzar tus objetivos empresariales.
- Trabajamos como intermediarios para los servicios complementarios que necesites: no importa si son seguros, protección de datos, prevención de riesgos laborales, etc. Nosotros nos ocupamos para que te centres en lo realmente importante, tu negocio.
- Te ahorras tiempo: te ahorramos tiempo porque nosotros nos vamos a encargar de todo en tu nombre, por lo que te lo ponemos todo más fácil.
- Planificamos estrategias para ti: somos expertos y por ello, te ofrecemos todo lo que necesitas dentro de esta área de tu empresa. Además, como somos profesionales nos ocupamos de planificar las estrategias que tú necesitas.
¿Quién puede contratarnos para asesoría y gestión laboral en Oviedo?
Ante cualquier duda que tengas, no olvides de que te vamos a dar respuesta. Te invitamos a que continúes leyendo para que conozcas quién nos puedes contratar para asesoría y gestoría. No obstante, también puedes contactar con nosotros a través de WhatsApp (para que te sea más fácil) y así podemos resolver las dudas que se te presenten.
Gestoría y asesoría para empresas en Oviedo
Como asesoría y gestoría para empresas en Oviedo nos ocupamos de gestionar los recursos de tu empresa en cuestión, ayudándote a encontrar soluciones basadas en nuestros conocimientos para ofrecerte un servicio integral. Por supuesto, también de la administración de nóminas y del propio personal (contratos, altas, bajas, etc.). Dentro de este apartado también incluimos la gestión y asesoría para PYMES en Oviedo.
Gestoría y asesoría para autónomos en Oviedo
En este punto debemos añadir que si eres autónomo podemos ocuparnos de las ayudas para nuevos autónomos, el alta, las obligaciones con la Agencia Tributaria, la baja del sistema de autónomos y un largo etcétera. Te vamos a ofrecer una tarifa con servicios en el que todo está incluido para facilitarte el trabajo como autónomo. Nuestro principal objetivo es que te olvides de todo esto, ya que podemos encargarnos de todo por ti.
Gestoría y asesoría laboral para particulares en Oviedo
No nos podemos olvidar de los trabajadores (particulares), así que sabemos que los problemas laborales no solo están enfocados en las propias empresas, por ello te vamos a ofrecer un servicio íntegro para cualquier problema que pudieras tener. También te vamos a informar sobre tu situación actual como de la legislación vigente para que no tengas problemas. Por ejemplo, te asesoramos en cuestiones relacionadas con despidos, te ofrecemos mejores estrategias para tu defensa, etc.
Opiniones sobre nuestra asesoría y gestoría en Oviedo laboral
GESTORÍA Y ASESORÍA: ¿Por qué somos gestorías y asesorías laborales en Oviedo?
Somos tanto gestores como asesores expertos en temas laborales. Sin embargo, nuestro trabajo está orientado en un 90% a gestionar y un 10% a asesorar, aunque podemos encargarnos de todo, ya que somos expertos. En el área de la asesoría, debes saber que nos encargamos de lo que es asesorar al cliente mientras que si hablamos de gestoría, hacemos el trámite. Lo más normal es que ambos conceptos se confundan, pero no te preocupes que nosotros te vamos a ayudar en lo que haga falta.
Función de ASESOR LABORAL:
La principal función de un asesor laboral en Oviedo es, como su propio nombre indica, asesorar dentro del área laboralista de una empresa, autónomos, PYMES o particulares. Por ejemplo, cuando hay despidos de por medio, expedientes de jubilación, contrataciones, nóminas y un largo etcétera. Además, nos preocupamos de que todo esté de acuerdo con la legalidad. Ten en cuenta que nuestra figura es importante para estar al día de la normativa vigente o para temas relacionados con el mundo laboral (que es bastante amplio y se puede complicar si no tienes los conocimientos suficientes).
Función de GESTOR LABORAL:
En cambio, la parte de “gestoría” se enfoca más en tramitar basándose en el asesoramiento que se ha hecho previamente. Se destina más a los procesos administrativos, o lo que es lo mismo, a gestionar los trámites en sí. Contar con esta figura te ayuda muchos y además te aseguras de que estás cumpliendo con la normativa vigente para evitar problemas legales (te pueden hasta sancionar si cometes errores de este tipo).
¿Qué servicios ofrece una asesoría laboral?
Procesos de fusión o venta de empresas
Bonificaciones por contratación
Despedidos y liquidaciones (expedientes de procedimientos disciplinarios)
Planes de reestructuraciones empresariales
Liquidaciones trimestrales y anuales del IRPF
Ayudas y subvenciones
Reclamaciones de la Seguridad Social
Contratos de trabajos (asesoría en altas y bajas en la Seguridad Social)
Contrataciones
Inspecciones de trabajo y Seguridad Social
Nóminas
Calculamos la indemnización por despido
Gestionamos las incapacidades temporales
Negociación colectiva
Procesos de fusión o venta de empresas
Auditoría laboral
Jubilaciones, invalidez, viudedad, orfandad, incapacidad, etc.
Autónomos
Preguntas frecuentes sobre asesores y gestores laborales en Oviedo
Si nos enfrentamos a nuevas situaciones, en cuanto al área laboral de una empresa, del autónomo, o del particular, nos pueden asaltar dudas. Todo esto se nos complica si no estamos familiarizados con ello. Por ello se debe contar con profesionales del sector. Da igual que vivas en Faro, Latores, o Manzanea, ya que la normativa laboral hay que cumplirla a nivel estatal.
Te dejamos aquí las preguntas que más inquietan a los clientes. Te animamos a que te quedes con nosotros.
¿De qué se ocupa un asesor laboral en Oviedo?
Fundamentalmente se encarga de aconsejar y guiar a los empresarios o particulares a la hora de tomar decisiones en el terreno laboral.
¿Se incluyen servicios de jubilación y pensión con un asesor laboralista en Oviedo?
Sí, ofrecemos servicios para ayudar a afrontar tu jubilación.
¿Tiene mi empresa la obligación de establecer un plan de igualdad?
Sí, pero actualmente solo las empresas con más de 50 trabajadores están obligados a tener un “Plan de Igualdad”; esta obligación se estableció en el Real Decreto 901/2020 del 13 de octubre del 2020.
¿Puede mi empresa cambiarme las condiciones de trabajo?
Si, pero para ello se deben cumplir unas condiciones, pero sí es posible que la propia empresa haga sus modificaciones sustanciales en cuanto al trabajo se refiere. Todas estas modificaciones sustanciales son aquellas que afectan a la jornada laboral, horario, distribución del tiempo, régimen de turnos, remuneración o salario.
Gestoría Rubén Mª
Grupo de profesionales especializados en la gestión administrativa y asesoramiento legal para particulares, autónomos y empresas. Estamos avalados por: Diplomatura en Ciencias Empresariales, Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos, Máster en Gestión Administrativa.
